Pracujące mamy obawiają się o przyszłość swoich dzieci.

Obniżenie etatu

Pracodawca, który chce skorzystać z tarczy antykryzysowej, może obniżyć pracownicy etat o 20% lub 50%. Wówczas wynagrodzenie również będzie niższe.

Wysokość zasiłku chorobowego i macierzyńskiego

Pracownicy, której obniżono etat, zmniejsza się także podstawa wymiaru zasiłku chorobowego oraz podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego.

Powrót do pełnego etatu

Po powrocie do pełnego wynagrodzenia pracownice planujące powiększenie rodziny będą miały prawo do pełnego zasiłku.