1 z 11
Przewijaj galerię w dół
fot. Daiga Ellaby/ Unsplash.com
Pracujące mamy obawiają się o przyszłość swoich dzieci.
2 z 11
fot. Ignacio Campo/ Unsplash.com
Obniżenie etatu
Pracodawca, który chce skorzystać z tarczy antykryzysowej, może obniżyć pracownicy etat o 20% lub 50%. Wówczas wynagrodzenie również będzie niższe.
3 z 11
fot. Sharon Mccutcheon/ Unsplash.com
Wysokość zasiłku chorobowego i macierzyńskiego
Pracownicy, której obniżono etat, zmniejsza się także podstawa wymiaru zasiłku chorobowego oraz podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego.
4 z 11
fot. Pxhere.com
Powrót do pełnego etatu
Po powrocie do pełnego wynagrodzenia pracownice planujące powiększenie rodziny będą miały prawo do pełnego zasiłku.
